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Par la Rédaction
Les récentes nominations opérées à la Direction Générale des Recettes du Nord-Kivu (DGRNK) par le Général Somo Kakule Evariste, gouverneur militaire de la province, suscitent de vives réactions au sein de la population.
Plusieurs citoyens, dont Moïse Shamavu, militant de l’UDPS/Nord-Kivu, estiment que la nouvelle équipe ne reflète pas suffisamment la diversité communautaire du Nord-Kivu, et craignent qu’une seule composante sociale ne soit surreprésentée dans cette institution stratégique.
Dans une lettre ouverte adressée au gouverneur, Moïse Shamavu fait part d’une préoccupation grandissante concernant un « déséquilibre » dans ces nominations.
Selon lui, cette configuration remettrait en question le principe d’inclusivité qui, dans une province marquée par une mosaïque ethnique et un climat sécuritaire délicat, demeure essentiel au maintien de la stabilité et de la cohésion sociale.
Les signataires de la lettre rappellent que le Général Somo Kakule Evariste a toujours mis en avant la neutralité, l’équité et le respect des valeurs républicaines dans la gestion des affaires publiques.
Ils appellent dès lors à une reconsidération de ces nominations afin d’éviter les frustrations susceptibles d’alimenter des tensions communautaires.
Pour eux, un équilibre représentatif au sein de la DGRNK est indispensable pour garantir la confiance des citoyens envers l’administration provinciale.
En l’absence d’une réaction officielle du gouverneur militaire, ces critiques ravivent le débat sur la gouvernance inclusive au Nord-Kivu.
La démarche initiée par Moïse Shamavu souligne l’importance d’une gestion transparente et équitable des institutions, considérée par de nombreux habitants comme un fondement essentiel de la paix, du vivre-ensemble et du développement durable dans la Province.
